全曜財經資訊股份有限公司 企業形象

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產業類別

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HR

產業描述

網路與軟體服務公司

電話

暫不提供

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

400人

地址

新北市板橋區文化路一段268號12樓

雇主品牌


公司簡介

CMoney 是幫助用戶做好人生投資的全方位平台,涵蓋金融、合作夥伴、國際金融、消費等四大事業群,並由 AI 實驗室持續驅動 AI 變革與創新。 從籌碼K線、股市爆料同學會、發票載具、英文知識王、到 AI 社群抬槓,我們的產品服務超過 1200 萬用戶和 90% 的金融機構,幫助每個人實現財務與生活的全方位成長。 我們相信好的產品能幫助用戶培養習慣,帶來正向改變,並一步步實現屬於自己的美好人生。

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主要商品 / 服務項目

1/4
全曜財經資訊股份有限公司 股市籌碼K線
2/4
全曜財經資訊股份有限公司 林恩如-強棒旺旺來
3/4
全曜財經資訊股份有限公司 艾蜜莉定存股
4/4
全曜財經資訊股份有限公司 股市爆料同學會

【 金融事業群 】 ▎使命 ▎幫助每個人做好投資決策 ▎主要產品 ▎籌碼K線、股市爆料同學會、理財寶、《Money錢》 ▎事業群規模 ▎ 每兩位投資人中,就有一位是CMoney用戶 600萬+ 網站活躍用戶 | 400萬+社群粉絲 | 350萬+ APP活躍用戶 超過 100 款APP,滿足各種投資需求 ▎事業群說明 ▎ 金融事業群陪伴每個人從新手成長為成熟投資者。 我們提供一站式的投資工具與內容平台,涵蓋從學習、選股、交易到社群討論的完整流程,幫助投資者建立適合自己的投資策略與節奏,在變動的市場中,做好投資決策。 【 合作夥伴事業群 】 ▎使命 ▎幫助專業創作者與企業機構,將知識轉化為實用工具,帶給用戶更好的數位體驗。 ▎主要產品 ▎艾蜜莉定存股、權證小哥、大俠武林、法人投資決策支援系統 ▎事業群規模 ▎ 與 50 位以上的專業創作者合作開發 App 與課程 超過 90% 金融機構採用 CMoney 解決方案 ▎事業群說明 ▎ 合作夥伴事業群與 50 位以上創作者合作,結合 CMoney 的平台與技術,將專業知識轉化為 App 與影音課程,提供用戶更直覺、實用的操作工具。 同時,也為投信、投顧、銀行與保險等法人機構提供「投資決策支援系統」,市佔率逾九成。 我們攜手創作者與企業,放大專業價值,讓內容與工具為用戶帶來更好的生活。 【 國際金融事業群 】 ▎使命 ▎為全球財經創作者打造國際化投資工具與平台,幫助每位全球投資者做好投資決策 ▎主要產品 ▎Mike 是麥克、Rich 智富選股、穹蒼美股、好葉 ▎事業群規模 ▎ 致力開拓 CMoney 海外市場,挖掘 GTM 關鍵打法和模式 打造全球財經創作者合作生態系 ▎事業群說明 ▎ 國際金融事業群成立於 2025 年,以美股為起點,推動海外市場拓展,開發專為全球投資者設計的工具與創作者平台。 我們延伸國內成功經驗,與國際財經創作者共同開發 App 與課程,提供具在地語言與投資情境的內容服務。 透過國際化布局,我們擴大專業內容的全球觸及,讓 CMoney 成為串聯全球用戶與創作者的重要投資平台。 【 消費事業群 】 ▎使命 ▎幫助每個人掌握消費,提升生活品質。 ▎主要產品 ▎ 發票載具、簡單記帳、CWMoney、夢幻發票 ▎事業群規模 ▎ 800萬用戶都用CMoney記錄生活消費 雙平台財經類 No.1 APP 海量消費數據即時更新 7500萬+ 每月消費紀錄 | 30億+ 消費資料累積 | 4000萬+ 商品品項識別 | 100萬+ 日活 ▎事業群說明 ▎ 消費事業群幫助用戶記錄生活開支,包括發票載具、簡單記帳、CWMoney等,已經是超過800萬名台灣用戶的記帳&發票首選。 同時,我們也運用龐大的消費數據庫,提供市場趨勢及消費者行為分析,幫助企業提供消費者更好的產品與服務,滿足客戶需求。 【 AI 實驗室 】 ▎使命 ▎ 打造 AI 平台與原生產品,成為驅動公司 AI 轉型的核心引擎。 ▎主要產品 ▎ AI 日日記、抬槓 - AI 私密社群 ▎事業群規模 ▎ 3 年內推出超過 30 款產品 打造 AI 驅動的產品快速迭代體系 AI 核心推動中心,協助各部門導入 AI 工具與工作流程 ▎事業群說明 ▎ AI 實驗室是公司原生的 AI 團隊,專注於打造平台級 AI Agent 工具與可廣泛應用的 AI 原生產品,推動內外部產品創新。 除了產品開發,AI 實驗室也是推動組織 AI 化的核心單位,負責導入流程、輔導各部門,並複製成功模型,協助各團隊加速轉型。 團隊運作上,我們正在建立跨職能、任務導向的工作模式,打破傳統分工,培養能快速提出解法的 AI 時代人才。

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公司環境照片(5張)

全曜財經資訊股份有限公司 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

《薪酬福利@CMoney》 薪資及獎金、節金 具競爭力的整體薪酬制度,提供「彈性的調薪辦法」,吸引、激勵並留任優秀人才 依當年公司營運狀況及個人績效表現提供具競爭力的薪資、專案獎金及年終獎金。 基本保障 除勞健保、勞退保障,另提供正職同仁團體保險 活動及補助 活動類:節慶活動、尾牙、不定期公司/部門聚餐、多元化的社團活動 補助類(全職任職滿三個月):國內外旅遊補助、超越極限補助、教育訓練補助。 其他:升降辦公桌、入職即可參加CMoney 退休福利金計畫(全職)、特約商店享有員工優惠、英文課。 學習與成長 我們非常重視員工成長,除了提供良好的工作與進修環境(CMoney教育訓練中心),更享有免費資源學習投資理財、購書補助(併入教育訓練補助)。 快樂生活 我們認為孩子的成長只有一次,凡撫養未滿10歲子女,每個出勤工作日可提前於17:30下班,讓你有更多時間陪伴家人(全職適用)。另有合作幼兒園/托兒機構優惠。

企業動態

2025/02/05
AI 助理十分鐘產出投資研究報告 CMoney 推金融創新
2024/12/23 07:32:35 經濟日報 記者王皓正/台北即時報導 Google Cloud 與蓋亞資訊聯合舉辦「數位金融新世代:AI 創新策略論壇」,聚焦人工智慧如何推動金融創新。作為台灣金融科技龍頭,CMoney(全曜財經)展示其最新 AI 技術應用「研究報告自動產出模組」(Research Management System,RMS)。該系統結合 Google Gemini 作為生成式 AI 助理,能夠協助金融機構將耗時數小時的研究報告產出縮短至 10 分鐘,大幅提升工作效率,成為本次活動的技術焦點。 如何將 AI 與實際業務結合,並在提升效率的同時兼顧資料準確性與穩定性,已成為各家金融機構數位轉型的關鍵課題。CMoney 營運長葉上齊表示:「生成式 AI 正加速改變全球金融產業的營運模式,其價值體現在企業提升用戶體驗及單位生產力。結合 Google Gemini 技術,我們打造出更加智能的研究報告自動產出模組(RMS),顯著提升法人研究團隊的生產力。」 根據麥肯錫研究報告,金融產業已成為全球生成式 AI 應用排名前三的關鍵產業,透過自動化與數據分析,能有效提昇客戶體驗並降低單位成本,預計將帶來 9% 至 15% 的獲利增長。 CMoney 的 RMS 系統正是 AI 賦能金融產業的具體展現,透過 Google Gemini 扮演「研究員助理」,將繁瑣的資料蒐集、數據整合與報告撰寫交由 AI 處理,研究報告產出時間從數小時縮短至 10 分鐘,有效釋放人力,讓研究員專注於更具策略價值的分析,協助金融機構在數位金融時代取得競爭優勢。 CMoney「法人投資決策系統」自推出以來,已在台灣九成以上金融機構深度應用。如今,結合 AI 技術的 RMS 系統進一步提升產能與精確度:透過 Google Gemini 的語音識別與智能分析,能夠自動提取法說會重點,整合實證基礎的財務與市場交易數據,並快速生成多種版本的標準化報告,供研究員快速校正與應用。這項技術不僅提升報告產出效率,也確保報告即時性與準確性,為金融產業加速數位轉型提供強力支援。 延展至個人投資市場:全市場智能投資決策布局 基於法人市場的技術積累與應用成功,CMoney 預計進一步擴展 AI 應用至個人投資領域,推出 財經資訊隨問即答的「AI 股神」。該產品透過自然語言對話功能,幫助投資者快速完成個股研究與市場分析,從基本面、技術面到市場輿情,即時生成個股評估報告,協助用戶掌握市場變化,做出精準投資決策。 CMoney 創辦人兼執行長李岳能表示:「我們的使命是幫助每個人做好人生投資。透過整合 AI 技術到 CMoney 平台,讓投資更易上手,幫助用戶提升決策能力,並享受投資帶來的成就與生活的全方位成長。」 「AI 股神」運用 Google Gemini 生成式 AI 技術,背後由台灣最大規模的金融市場數據庫支撐,涵蓋即時交易、財報資訊與市場輿情,確保資料來源準確,顯著降低生成式 AI 資訊誤植風險,展現個人與法人市場的廣泛應用潛力。 轉貼自https://money.udn.com/money/story/5613/8442729
2.4萬
2024/10/28
CMoney投資員工無上限教育經費與額外退休金
經濟日報 記者王皓正/台北即時報導 CMoney(全曜財經)在 104 人力銀行今年度舉辦的「雇主品牌大賞」中,憑藉其提供的「無上限人才培育經費」以及幫助員工投資的「退休福利金計劃」等多元策略,提升了員工滿意度,與聯發科及星展銀行等企業,共同獲頒「最佳雇主品牌獎」。 今年初,台股散戶成交人數達到歷史新高 ,CMoney 為消費者打造的投資理財生態系,註冊會員數累積突破千萬。從台股專業投資平台「籌碼K線」與社群「股市爆料同學會」,到紀錄生活消費的「簡單記帳」和「發票載具」,旗下多元 APP 幫助全台數百萬名活躍用戶優化理財決策。 CMoney 首創的「退休福利金」計劃,鼓勵員工將薪資 10% 投入股票型 ETF,以建立良好的儲蓄與投資習慣。公司會額外為員工提撥投入金額50%的福利金,目前已有超過 60%員工參與,這不僅為員工增強財務安全感,也提升了工作滿意度。 CMoney 創辦人暨執行長李岳能表示:「我們從企業內部開始落實公司願景,幫助每位員工都能擁有美好人生。」 隨著用戶數量持續倍增,CMoney員工人數從數十人成長到數百人,公司選擇加大力度進行人才培育,為各部門提供無上限職能發展費及個人教育補助,並舉辦每月讀書會,鼓勵員工持續精進專業。同時,為確保組織擴大後仍保持開放透明的溝通氛圍,公司建立了直通CEO的溝通管道,讓所有員工都能直接向CEO或其他主管提問,三年內已收集上百則反饋。 CMoney人資長蔡逸軒說明:「如果你渴望挑戰也喜歡互相激勵的工作氛圍,歡迎加入CMoney,與最優秀的人才一起工作,共創美好未來!」 轉貼自https://money.udn.com/money/story/5618/8040916%E3%80%82
2.8萬

工作機會

每頁 20 筆
廠商排序
9/04
新北市板橋區經歷不拘大學待遇面議
【關於我們】 CMoney 除了是台灣最具影響力的投資理財社群與工具平台,也持續經營自有的 電商服務,透過網站提供多樣化的金融內容、知識型產品與專屬會員優惠。 這個角色將站在電商與金融內容的交叉點,帶領小組確保平台穩定營運,同時推動優化與成長,在這裡,你能真正影響數十萬會員的消費體驗與推動營收的成長。 【你的任務】 1.產品維運與優化 -負責電商網站的日常維護,確保功能穩定與使用流暢度 -蒐集並分析用戶行為、營運數據,持續優化會員流程、購物車、結帳、金流等環節 -推動網站功能更新、UI/UX 改善、效能調校 2.專案管理與推動 -規劃並執行新功能或優化專案,撰寫 PRD 與需求文件 -與工程、設計、測試團隊協作,掌控進度與品質 -管理需求優先級,平衡營運需求與技術可行性 3.跨部門協作 -與其他事業的行銷、客服、營運團隊合作,確保促銷活動、上架流程、會員體驗順暢 -支援內部同仁對網站功能的使用需求,並提出改善建議 -作為跨部門溝通橋樑,解決問題並促進協作效率 4.團隊管理 -帶領 1–2 名 Junior PM 或助理,指導其在需求管理、測試、文件撰寫上的能力 -協助培養團隊工作方法與專案執行力,提升整體產能 【必要條件】 1.5 年以上產品經理經驗,其中至少 2 年電商或交易平台經驗 2.熟悉電商網站運作模式(會員系統、商品管理、購物車、金流、促銷活動) 3.具備扎實的專案管理能力,能獨立推動專案並控制進度與品質 4.熟悉 Agile/Scrum 流程,能靈活調度跨部門資源 5.有帶領小組或 mentoring 經驗 【加分條件】 1.熟習網站三方工具 (如 GA、A/B Test等) 2.了解金流、第三方支付、會員分潤或點數系統 3.曾帶領電商網站從維護到成長的完整經驗 【關於 CMoney】 我們的使命是 打造更好的工具,幫助每個人做好人生投資。 目前已創造: 全台最大股票社群:股市爆料同學會 最受歡迎的投資分析工具:籌碼 K 線、艾蜜莉定存股 全台活躍數最高的消費應用:發票載具、簡單記帳 服務 400+ 家金融機構,會員突破千萬,每 2 個台灣人就有 1 個是 CMoney 會員 更多資訊:https://cmy.tw/00BWhP
應徵
9/04
新北市板橋區2年以上專科以上待遇面議
【國際金融事業群 - 海外美股事業】 1. 在台灣,每兩位投資人中,就有一位是CMoney用戶。你將加入CMoney金融服務事業單位,負責【台美股金融投資作者APP的iOS開發】,我們的知名產品包括「艾蜜莉定存股」、「權證小哥」、「大俠武林」等,以及「海外投資美股作者APP」。 2. 透過【金融投資作者APP的開發】,我們幫助財經作者經營私域社群流量,搭建投資人與財經專家的溝通橋樑,提供從學習、選股、交易到社群討論的完整投資體驗,滿足全球用戶的需求。 3. 如果你對技術充滿熱忱、具有架構優化經驗,渴望帶領團隊打造高品質、可擴展且穩定的iOS應用,並希望開發全球市場導向的產品,我們誠摯邀請你的加入! 【工作內容】 1. Android 應用程式開發 - 使用 Kotlin 撰寫、維護並優化 Android 應用程式,提供優良的使用者體驗。 - 實作 UI/UX 設計,確保符合產品設計。 2. CI/CD 建置與維護 - 建置與維護 CI/CD 流程,支援程式碼整合與自動化部署。 - 追蹤並解決建置失敗問題,優化測試與發布流程。 3. 跨部門溝通合作 - 與 PM 共同釐清功能需求並轉化為技術規格文件。 - 與後端工程師(RD)協作設計 API 規範、資料結構,以及整合流程。 4. 程式碼審查(Code Review)與品質管控:與專案同事進行Peer Review,維持專案的一致性與高品質。 5. 效能優化與維運 - 監控並優化應用程式效能(如記憶體使用、CPU、網路效率等),以因應高使用者流量。 - 迅速辨識並解決問題,確保系統穩定度與快速回應。 【基本條件】 1. 具有2年以上的Android開發經驗,能夠獨立完成功能需求。 2. 具備 Kotlin 的原生 Android 開發經驗。 3. 熟悉 CI/CD 工具與版本控制系統(Git)。 4. 了解 Android 架構元件以及現代設計模式(如 MVVM)。 5. 對於技術有熱忱,樂於分享,具有團隊精神。 6. 具備良好的溝通能力,能與跨部門與不同角色的成員密切合作。 【加分條件】 1. 具有金融領域或大型流量行動應用程式開發經驗。 2. 具備APP上架流程或自動化測試經驗。 3. 熟悉敏捷開發流程(Scrum)與專案管理工具(如 Jira)。 4. 有效能分析與調校經驗。 5. 有跨國市場APP開發經驗,熟悉全球化/在地化的產品開發。 6. 了解金流支付、投資理財類型APP開發需求。 * 歡迎大數智能教育結訓生
應徵
9/19
新北市板橋區經歷不拘大學以上待遇面議
【成為合作夥伴事業群的領航者】 CMoney的合作夥伴事業群致力於將專業知識轉化為實用的數位工具,與超過50位專業創作者及金融機構合作,打造出最具價值的投資與理財產品。從艾蜜莉定存股到法人投資決策支援系統,我們的解決方案深受用戶和企業客戶的青睞。 隨著我們的事業群快速成長,正不斷推出新產品與服務來滿足市場需求,我們期待與更多創作者、投資者及企業攜手合作,開創全新的未來。現在正是加入我們的最佳時機,與我們一起成為行業的領航者! 【工作內容與挑戰】 核心職責 1. 合作與策略轉化: 與投資作者及財經KOL建立深度合作,討論市場趨勢,將策略與需求轉化為可行的產品功能與規劃。 2. 產品規劃與需求管理: 撰寫並持續優化產品需求文件(PRD),針對用戶需求、數據分析與市場反饋調整產品方向。 3. 跨部門專案推進: 與設計、工程、行銷及數據團隊密切協作,確保產品從0到1順利實現,並快速迭代。 線別差異化職責 1. 海外線(美股): 具備流利的英文能力,能直接與海外市場、用戶及作者進行溝通,制定符合當地需求的產品策略。 2. 台股線: 深入理解台灣市場與投資者行為,根據本地需求快速調整產品,與台灣的投資者和KOL密切合作。 【職務條件】 學歷與經歷 1. 大學以上學歷,科系不限 2. 有金融產品、內容平台或數據產品經驗者優先 語言能力 1. 海外線:英文聽說讀寫流利 2. 台股線/法人專案:中文為主,英文能力加分 專業能力 1. 基本的投資經驗或背景 2. 熟悉PRD撰寫與產品規劃流程 3. 具備跨部門協作與專案管理能力 4. 熟練使用數據分析工具,如Google Analytics、Firebase、Excel、SQL、Python等 【關於 CMoney】 我們的使命是為每個人提供更好的投資工具,幫助他們做出更明智的財務決策。CMoney的投資分析系統被超過400家金融機構使用,並且我們持續推出創新產品,帶給用戶更高效的理財體驗。 我們的知名APP如籌碼K線、艾蜜莉定存股等,已成為台灣最受歡迎的投資工具之一,並擁有超過千萬的活躍用戶。我們的目標是帶領金融創新,並持續擴大我們的市場影響力。更多詳細資訊請參見我們的網站。 【企業文化】 在CMoney,我們相信每個人都可以發揮無限潛力。 ▲強調員工身心靈一致,只要你有好的想法,沒有什麼事情不能做! ▲鼓勵自我超越,不斷從試錯(try & error)中找到可以做得更好的地方! ▲相信貢獻價值,期待每個夥伴都能幫助團隊/公司變得更好! 如果你準備好迎接挑戰,與我們一起邁向更高的未來,CMoney邀請你加入這場改變世界的旅程。
應徵
9/04
新北市板橋區3年以上大學待遇面議
我們正在尋找一位UI/UX設計師,熱衷於優化CMoney產品的用戶體驗設計和發展。此角色需要具備紮實的設計基礎、溝通協作能力以及確保所有的設計都與團隊目標一致。您需要在動態環境中具備強烈的學習意願和適應能力,持續創造最佳的用戶體驗 職責 • 協助產品設計專案,從概念到執行的各個階段的設計,確保用戶體驗達成預期目標 • 與跨職能產品團隊合作,包括產品經理、前端和後端工程團隊,共同確立並提升用戶價值 • 協助產品設計流程,從wireframe構思到設計執行,確保用戶的易用性和最佳體驗 • 維護和發展設計系統和元件庫,確保所有平台和介面的設計一致性和可重用性 • 推動易用性並持續優化用戶體驗,適應不斷變化的項目需求和技術進步 要求 • 3年以上APP/Web產品設計經驗 • 熟悉Figma應用,請提供設計過程和成果的作品集,讓我們更好地了解您的能力 • 曾參與設計面向消費者的2C產品/服務的經驗,擅長創造簡單且愉悅的用戶體驗 • 具備良好的溝通和表達能力,能清楚表達想法、互動交流並提供建設性回饋 • 了解生成式AI技術,並對使用AI創造更有價值的內容感興趣 加分條件 • 曾參與過用戶研究、用戶調查、產品設計數據分析迭代的經驗 • 具金融產品設計或對投資理財有1年以上經驗
應徵
9/04
新北市板橋區3年以上大學待遇面議
我們正在尋找一位資深UI/UX設計師來引領CMoney產品的用戶體驗設計和發展。此角色需要具備創意技巧、溝通協作能力以及提升整體用戶體驗的能力。作為資深UI/UX設計師,您將在定義和優化我們產品的用戶體驗方面發揮關鍵作用,確保用戶獲得最佳的使用體驗 職責 • 引領產品設計專案,從概念到執行的各個階段進行監督和設計,確保用戶體驗達成預期目標 • 與跨職能產品團隊合作,包括產品經理、前端和後端工程團隊,共同確立並提升用戶價值 • 負責產品設計流程,從wireframe構思到設計執行,確保用戶的易用性和最佳體驗 • 維護和發展設計系統和元件庫,確保所有平台和介面的設計一致性和可重用性 • 推動易用性並持續優化用戶體驗,適應不斷變化的項目需求和技術進步 要求 • 3年以上APP/Web產品設計經驗 • 熟悉Figma應用,請提供設計過程和成果的作品集,讓我們更好地了解您的能力 • 具有設計面向消費者的2C產品/服務的經驗,擅長創造簡單且愉悅的用戶體驗 • 具備良好的溝通和表達能力,能清楚表達想法、設計決策並提供建設性回饋 • 熟悉生成式AI技術,並有實際經驗將AI整合到現有工作流程中 加分條件 • 曾進行過用戶研究、用戶調查、產品設計數據分析迭代的經驗 • 具金融產品設計或對投資理財有2年以上經驗
應徵
9/04
新北市板橋區3年以上專科月薪40,000元以上
MONEY錢雜誌成立於2007年,是台灣首家成功轉型成Fintech公司的財經媒體。我們主要提供正確的理財觀念和長期的理財規劃內容,同時與台灣多家零售龍頭合作推出各類理財服務。歡迎造訪我們的官方網站:https://money.cmoney.tw/ 職責 • 負責月刊雜誌和書籍的封面設計和圖文編輯 • 獨立完成圖文內頁編排、圖表設計提案、排版和完稿工作 • 與印刷廠確認顏色、紙張選擇、並審核印刷樣件 • 負責電子書的製作 • 負責網路行銷圖文設計 要求 • 擁有3年以上書籍或期刊設計經驗,包含封面和內頁設計製作;請提供作品集讓我們更好地了解您的能力 • 熟悉設計軟體應用,包括InDesign、Illustrator、Photoshop • 具雜誌和書籍編排設計的實務經驗,熟悉印前作業與印製流程 • 自我管理能力強,積極主動,能夠獨立完成工作 • 具備良好的溝通協調能力 • 熟悉生成式AI技術和應用,具備結合AI工具進行內容優化或創作的經驗 加分條件 • 具備金融知識或投資理財經驗超過1年
應徵
9/04
新北市板橋區經歷不拘專科以上時薪190元
我們正在尋找一位充滿熱情與創意的視覺設計師,加入CMoney的設計團隊。您將參與產品品牌視覺的設計執行,並在資深設計師的引導下,創造具吸引力的視覺內容,協助推動公司產品的品牌形象。 職責 • 設計並製作站內外廣告素材 (Banner) • 設計和製作網頁 (Landing Page)、商品頁面 • 負責實體印刷物和周邊設計的製作 • 與行銷團隊密切溝通合作,獨立構思和完成設計,並按時交付高品質的設計成果 • 建立並維護視覺設計的設計規範和內部資料庫 要求 • 大三以上學生,具視覺設計經驗,並提供設計作品集讓我們更容易了解您的能力 • 每週實習天數3天以上,4天以上優先考慮;實習期間需在半年以上 • 熟練使用Photoshop、Illustrator等主要設計軟體 • 良好的溝通和表達能力,能清晰表達想法並提供建設性回饋 • 對生成式AI技術有了解,並有興趣在設計中應用AI以創造更有價值的內容 加分條件 • 擁有電商視覺設計的經驗 • 熟悉Figma的操作和應用 條件要求 • 工作經歷:不限 • 學歷要求:專科、大學、碩 • 擅長工具:Illustrator、Photoshop
應徵
9/16
新北市板橋區3年以上專科待遇面議
我們正在尋找一位充滿熱情與創意的視覺設計師,加入CMoney的設計團隊。您將參與產品品牌視覺的設計執行,並在資深設計師的引導下,創造具吸引力的視覺內容,協助推動公司產品的品牌形象。 職責 • 設計並製作站內外廣告素材 (Banner) • 設計和製作網頁 (Landing Page)、商品頁面 • 負責實體印刷物和周邊設計的製作 • 與行銷團隊密切溝通合作,獨立構思和完成設計,並按時交付高品質的設計成果 • 建立並維護視覺設計的設計規範和內部資料庫 要求 • 3年以上的視覺設計經驗,並提供設計作品集讓我們更容易了解您的能力 • 熟練使用Photoshop、Illustrator等主要設計軟體 • 曾參與過針對消費者的2C產品或服務的視覺設計,能快速理解活動主題和風格 • 良好的溝通和表達能力,能清晰表達想法並提供建設性回饋 • 對生成式AI技術有了解,並有興趣在設計中應用AI以創造更有價值的內容 加分條件 • 擁有電商視覺設計的經驗 • 熟悉Figma的操作和應用 條件要求 • 工作經歷:3年以上 • 學歷要求:專科、大學、碩士 • 擅長工具:Illustrator、Photoshop
應徵
9/04
新北市板橋區經歷不拘學歷不拘時薪190元
【我們在找誰】 對影音剪輯、美編設計充滿好奇與熱情的你! 不論你是剪片小能手,還是完全新手,只要有興趣,我們都歡迎。 ▌工作內容 協助影片剪輯(使用 Adobe Premiere Pro 為主) 協助簡單美編與圖片修飾(Photoshop / Illustrator 為佳) 協助素材整理、檔案管理 學習與實作影片後製流程 團隊交辦的其他影音相關任務 ▌條件需求 對影音製作有高度興趣(無經驗可,提供完整培訓) 熟悉 Premiere Pro 或有剪輯經驗佳 有美編基礎佳(Photoshop / Illustrator) 細心負責、願意學習、樂於溝通合作 ▌我們提供 影音製作輔導教學 PR 剪輯、修圖等實用軟體,邊做邊學 從零到一 掌握完整影音製作流程 參與千萬級觀看 的影音專案與專業課程內容製作 ▌工作型態 工讀生(3~5位) 地點:新北市板橋區文化路(近新埔捷運站) 時薪:依公司規定(面議) 排班:每週至少可配合 2-3 天,每天 4-8 小時
應徵
9/04
新北市板橋區2年以上專科月薪35,000~40,000元
【關於 CMoney】 公司使命:幫每一個人做好人生投資 每月近 80 萬的活躍用戶,在我們 APP 與論壇裡留存的訊息每天就超過 10 萬篇。 同時,為幫助用戶投資成功,我們不斷找尋優秀的 KOL 與作者合作,現已超過 50 名;在行動裝置普及、網路快速發達的今天,我們更希望透過影音內容的發展,將正確的理財資訊以及我們公司的理念,快速的傳達並幫助有理財需求的人們,如果你有爆炸的創意發想、精湛的剪輯能力、想透過鏡頭呈現出一個個精彩的人生故事,歡迎你加入我們的團隊 【工作內容】 1、負責節目影片的剪輯和後期製作工作,確保影片內容符合公司的風格和品質標準。 2、完成影片內所需的綜藝字與其他的動態效果。 3、精通影片剪輯軟體,並能夠運用剪輯技巧提升影片的節奏、敘事和視覺效果。 4、熟悉音效剪輯、配樂和調色等後期製作相關技術,提高影片整體品質。 5、根據節目需求,進行剪輯版本的調整和修改,確保最終成品滿足品質要求。
應徵
9/04
新北市板橋區2年以上專科以上待遇面議
你是否對影像創作充滿熱情,並希望將你的創意和技術結合,打造出引人入勝的視覺作品?如果是,加入我們,成為我們的影像剪輯設計師吧!在這個充滿挑戰和創意的職位上,你將有機會與頂尖的團隊合作,將你的想法變為現實,並對觀眾產生深遠的影響。 作為影像剪輯師,你將負責以下令人興奮的工作內容: 1. 拍攝場地的場地佈置 在每次拍攝前,您將負責協助規劃並佈置拍攝場地,確保場景符合影片主題與視覺風格。這包括燈光設置、背景布置、道具擺放等,旨在營造出最佳的拍攝氛圍,提升影片的整體質感。​ 2. 線上影片的拍攝作業 參與各類型線上影片、課程的拍攝工作,從前期準備到現場執行,包括操作攝影器材、調整拍攝角度、控制畫面構圖等。您將與導演及團隊密切合作,確保拍攝流程順暢,並捕捉到高品質的影像素材。​ 3. 社群媒體影音製作(YouTube、IG、Meta、TikTok 等) 根據不同社群平台的特性,製作適合的影音內容。這包括短影片、限時動態、直播剪輯等,需具備對各平台趨勢的敏銳度,並能創作出吸引觀眾的內容,提升品牌的線上曝光度與互動率。​ 4. 後期影片的剪輯工作 負責將拍攝完成的素材進行剪輯,組合成完整且具吸引力的影片。這包括剪接畫面、調整節奏、添加過場效果等,需展現出對故事敘述的理解與剪輯節奏的掌握,確保影片內容流暢且富有感染力。​ 5. 影片中的字幕、圖卡、簡易的動態效果製作 為影片添加清晰易讀的字幕、設計吸引人的圖卡,以及製作基本的動態效果,增強影片的視覺吸引力與專業度。這些元素將有助於觀眾更好地理解內容,並提升整體觀看體驗。​ 6. 使用 AI 相關工具推進創意工作 具備操作並善用各類 AI 工具的能力,能有效應用於影片文案撰寫、畫面設計及影片生成等環節,提升創作效率與品質。須具備主動探索 AI 工具應用潛力的意願,能與團隊共同推動部門在影音製作流程中,擴大 AI 工具的實際應用比重,加速數位轉型。 7. 主管交付的任務 根據主管的指示,執行各項與影音製作相關的任務,可能包括資料整理、專案協助、內容企劃等。需具備良好的溝通能力與執行力,能夠靈活應對不同的工作需求,並在團隊中發揮積極的作用。 我們期待與您共同創作出更多精彩的影音作品,並在這個充滿創意與挑戰的環境中,一起成長與進步。
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9/04
新北市板橋區3年以上專科以上待遇面議
【職務說明】 我們正在尋找一位具備影音製作全流程經驗的資深影片剪輯師,能與課程製作、行銷、品牌團隊緊密合作,打造高品質的線上課程影音內容與行銷素材。 你將是串聯品牌價值與觀眾體驗的關鍵角色,透過影像,讓知識產品更有影響力、品牌形象更有溫度。 如果你對影像說故事有熱情,擅長將知識化為有影響力的視覺作品,歡迎你加入我們的團隊! 【主要工作內容】 1.課程影音製作與專案規劃 -規劃並執行課程影片拍攝流程,安排拍攝檔期與進度管理。 -剪輯課程主內容與課程精華影片(如單元拆解、方法論亮點)。 -控管課程影片品質,確保畫面、節奏與字幕皆達到商業產品水準。 2.品牌形象拍攝與剪輯 -拍攝與製作講師形象照、形象影片,提升品牌與課程信任度。 -參與作者品牌行銷、破圈宣傳的影音規劃與後製剪輯。 3.跨部門協作與溝通窗口 -作為影音工作之窗口,協調課程設計、行銷、產品等部門的影像需求與製作排程。 -理解技術溝通語言,清晰轉化為拍攝與剪輯執行內容。 4.行銷與推廣影片支援 -協助拍攝並剪輯行銷活動影片、直播錄影素材。 -製作直播精華影片、功能更新影片、課程改版再行銷素材。 -參與平日的直播設備架設、直播軟體操作等任務。 5.其他專案與行政支援 -配合部門主管進行專案任務,支援公司日常行政或活動影音需求。 【必要條件】 1.具 3年以上影片拍攝與剪輯經驗,能獨立作業與管理時程。 2.熟悉 Premiere Pro、After Effects、DaVinci Resolve 等主流剪輯軟體。 3.具備良好的影像美感、音樂選用與敘事能力。 4.熟悉課程產品、個人品牌、社群影音風格(如 YouTube、Reels、Shorts 者佳)。 5.擅長跨部門協作、溝通清晰,能統整需求並有效推進製作流程。 6.有拍攝現場導演或攝影經驗佳。 7.有能力擔任創意腳本發想、分鏡設計。 【加分條件】 1.曾參與知識型產品(線上課程、講座、品牌訪談)影音製作者佳。 2.具備直播操作經驗、熟悉直播流程、軟體。 3.擅長使用 AI 工具協助創作、工作流程改善者優先考慮
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9/04
新北市板橋區經歷不拘專科以上月薪35,000元以上
【加入 CMoney 影音團隊|影像剪輯設計師招募中!】 你熱愛影像創作嗎?對財經、投資內容充滿興趣,並希望透過你的剪輯技術讓資訊更具張力與吸引力?現在,CMoney 正在尋找 影像剪輯設計師,與我們一起打造高品質的財經影音內容,影響數百萬投資人的決策! 【我們的願景|讓財經知識更有溫度、更有影響力!】 CMoney 是台灣財經資訊領域的領導品牌,我們致力於透過影音內容,將投資理財變得更簡單、更生動。無論是 股市分析、ETF 投資、房市趨勢,還是個人理財故事,我們希望用影像的力量,傳遞最實用的投資知識,幫助大眾做出更好的財務決策。 【你的角色|用影像說好財經故事!】 作為影像剪輯設計師,你將參與完整的影音製作流程,讓每一支影片都能兼具專業性與視覺吸引力。 【主要工作內容】 影像剪輯,讓內容更具張力與吸引力 掌握 財經議題,透過影像強化資訊傳遞效果 運用 視覺特效與音效設計,提升影片的質感與觀賞體驗 追蹤社群影音趨勢,優化影片表現,吸引更多觀看與互動 【我們期待的你|這些特質讓你更適合這份工作!】 具備影音剪輯與後製經驗(Premiere、DaVinci 等軟體) 具影像美感與視覺設計能力,能讓財經內容更具吸引力 對財經、投資內容有興趣,願意學習、轉化數據與資訊成為吸睛畫面 有高度社會興趣、喜歡獨立思考、善於溝通 更加分! 【為什麼加入 CMoney 影音?】 影響力大|每支影片都影響數十萬投資人,助他們做出更好的財務決策! 創作自由|有機會發揮創意,打造專業又具故事性的影音內容! 成長機會|接觸最新財經趨勢,提升剪輯技巧與行銷能力! 團隊合作|與內容團隊、財經專家合作,激發更多靈感! 如果你對影音創作充滿熱情,想用影像影響世界,歡迎加入我們!
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9/04
新北市板橋區2年以上專科以上待遇面議
【MIS團隊】 CMoney的「MIS團隊」致在提供CMoney用戶持續且穩定的資訊服務!我們: 1. 持續改善系統瓶頸。 2. 提高自動化程度,減少日常重複的工作,並保障產品整體高可用。 3. 解決運營中遇到的技術問題,優化業務流程。 【工作內容】 1. 需配合專案時程(包含on-call)完成設備安裝與設定、負責後續效能調優、及上線後之維護狀況排除。 2. 日常系統部署與監控。 3. 地端機房系統建置與維護服務:伺服器/虛擬化/儲存設備/雲平台/備份備援/災演等軟硬體建置與維護。 4. 與開發人員合作,確保新環境能滿足需求並符合最佳實踐方案。 【必要條件】 1. 2年以上系統工程師經驗,能夠獨立作業。 2. 熟悉Windows Server、Linux Server、Hyper-V、NAS、儲存、系統設備HA或虛擬化備份備援等。 3. 熟悉自動化IAC工具,包含Ansible、terraform。 4. 具備容器平台,例如:docker、kubernetes的管理經驗,且熟悉佈署含任何CI/CD工具與流程、Image打包維運經驗。 5. 公有雲(AWS/GCP/Azure)的管理經驗。
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9/04
新北市板橋區經歷不拘專科以上時薪190元以上
【MIS團隊】 CMoney的「MIS團隊」致在提供CMoney用戶持續且穩定的資訊服務!我們: 1. 持續改善系統瓶頸。 2. 提高自動化程度,減少日常重複的工作,並保障產品整體高可用。 3. 解決運營中遇到的技術問題,優化業務流程。 【你將習得~】 1. 協助工程師進行資訊資產之採購、驗收、請款等作業。 2. 辦公室常用電腦軟硬體安裝與設定、環境建置、基礎線路調整。 3. 公司網路設定與操作,如防火牆、交換器、分享器。 4. 各項資訊系統整合與維護、及測試工作,機房、網路與系統維護管理。 5. 主管交辦事宜處理。 *實習到班:每週至少3天以上*
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9/04
新北市板橋區經歷不拘專科以上待遇面議
【軟體測試團隊】 CMoney的軟體測試部門負責公司所有的產品test,包含APP、Web、API的測試。 【工作內容】 1. 依產品需求撰寫測試案例 2. 開發/維護Web、APP自動化測試程式 3. 執行測試工作、產出測試報告 4. 問題追蹤及分析,協助確認root cause 【基本條件】 1. 2年以上Web/APP/API自動化測試開發經驗,且能夠獨立進行自動化測試。 2. 熟悉Selenium、Appium或其他自動化開發工具。 3. 熟悉測試框架所對應的語言,如 Python等。 【加分項】 1. Postman、k6、Jmeter或相關效能工具經驗。 2. 擁有壓力測試(Stress Testing)、效能測試(Performance Testing)經驗。
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9/04
新北市板橋區經歷不拘專科待遇面議
【PC團隊】 我們的PC團隊專注於桌面應用程式開發,主要的業務有法人投資決策系統(http://www.cmoney.com.tw/)與理財寶平台(https://www.cmoney.tw/app/download/)。 1. 法人投資決策系統(促進投資研究並提高投資績效):已有400多家機構投資者採用,高達90%的台灣法人市佔率。 2. 理財寶平台:匯集了許多作者豐富的投資經驗而形成的工具,來協助用戶達成精準的投資。 如果你喜歡追求桌面前端開發和技術的最新趨勢,也熱衷於股票投資建設服務,歡迎您的加入,在這裡你可以提出任何想法、建議,持續推動團隊進化。 【工作內容】 1. 負責處理設計、開發和維護法人決策投資軟體、研究員報告自動化、或是設計與開發理財寶平台上的各種產品。 2. 使用以下編程語言、技術和平台:C#、VB(維護舊有系統,非主要語言)、.Net Framework、.Net Core、DevExpress、TChart、VSTO增益集、SQL、VBA、TortoiseGit、TortoiseSVN。 3. 我們追求乾淨代碼、以Scrum開發流程加速迭代周期,從而快速開發新產品,讓我們的產品更能幫我們的用戶成功。 【基本條件】 1. 熟悉 .NET Framework、Win Form的技術語言。 2. 具備OOP概念 【加分條件】 1. 具WPF或DevExpress經驗。
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9/04
新北市板橋區6年以上專科以上待遇面議
【金融事業群 - 大眾理財事業】 CMoney 深耕台灣金融科技領域多年,陪伴投資人走過每一次關鍵決策。 1. 根據統計,全台每兩位投資人中,就有一位選擇使用 CMoney。 2. 我們的服務已累積超過 1000 萬+ 註冊會員、同時擁有 350 萬+ APP 活躍用戶。 我們不僅是台灣使用者最多的個人投資工具,也持續拓展產品版圖,包含「籌碼K線」、「價值K線」、「美股K線」、「理財大富翁」等多元應用,致力於打造完整的投資理財服務生態系。 【工作內容】 1. 後端服務設計與實作 - 規劃並搭建高效能、可擴充的服務架構,因應高流量及大規模資料運算需求。 - 基於 SQL databases、MongoDB、Redis、Kafka 等技術,優化系統效能與可靠度。 - 撰寫與維護後端API服務,確保 API 回應速度與穩定性。 2. 團隊領導與協作 - 擔任技術主管 / Team Leader,帶領並指導工程師執行開發任務,推動敏捷開發(Scrum)流程。 - 與產品經理、前端及數據團隊緊密合作,確保需求落地並維持專案交付品質。 - 協助團隊進行技術學習與知識分享,營造積極成長的工程文化。 3. 系統維運與持續優化 - 深度參與系統效能監控、資料流設計及問題排除,保障穩定度與高併發需求。 - 推動 CI/CD 流程與自動化測試,提高開發效率與品質。 - 探索並評估新技術或框架,以提升整體架構的彈性與可維護性。 【基本條件】 1. 6年以上軟體開發經驗,熟悉 .NET Core 框架(或是願意轉換為 .NET 語言),具備豐富的非同步(Asynchronous)開發經驗。 2. 熟悉 Scrum / MVP 開發,至少2年以上團隊管理經驗,曾帶領Junior / Senior Developer進行完整產品開發。 3. 深入了解 MongoDB、Redis、Kafka、CDN 等架構特性,並有系統架構設計與效能調校的經驗。 4. 具備雲端(Kubernetes、Docker 等容器化服務)與地端開發經驗,能靈活規劃部署策略。 5. 對系統效能優化、系統擴容及高效能設計有豐富經驗,能因應高流量、低延遲需求。 6. 能快速分析並解決技術問題,提出具體可行的解決方案。 7. 擅長跨部門溝通,能協調產品、前端與數據團隊需求,平衡技術與產品目標。 8. 擁有良好的團隊合作精神與開放的學習心態。 【加分條件】 1. NoSQL 多元經驗:曾使用 Cassandra、Elasticsearch 等其他資料儲存及搜尋技術。 2. 大型高併發服務:有大規模、高併發網路服務開發經驗。 3. 架構維護與重構:參與過大型專案的架構優化與重構經驗。
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9/04
新北市板橋區5年以上專科以上待遇面議
【AI實驗室】 跟上AI浪潮,與CMoney一同打造下一個AI時代的創新產品! CMoney 正在積極布局 AI 應用領域,並於 2025 年成立一支專注於 AI 產品開發的創新團隊「AI實驗室」。 這個團隊的任務是從「零」開始,針對市場需求進行深入調查與分析,探索AI技術在金融與數據領域的實際應用可能,並最終將想法轉化為可落地的產品。 【工作內容】 1. 後端服務設計與實作 - 規劃並搭建高效能、可擴充的服務架構,因應高流量及大規模資料運算需求。 - 基於 SQL databases、MongoDB、Redis、Kafka 等技術,優化系統效能與可靠度。 - 撰寫與維護後端API服務,確保 API 回應速度與穩定性。 2. 系統維運與持續優化 - 深度參與系統效能監控、資料流設計及問題排除,保障穩定度與高併發需求。 - 推動 CI/CD 流程與自動化測試,提高開發效率與品質。 - 探索並評估新技術或框架,以提升整體架構的彈性與可維護性。 【基本條件】 1. 5年以上軟體開發經驗,熟悉 .NET Core 框架,具備豐富的非同步(Asynchronous)開發經驗。 2. 熟悉 Scrum / MVP 開發。加分:曾帶領Junior Developer進行完整產品開發。 3. 深入了解 MongoDB、Redis、Kafka、CDN 等架構特性,並有系統架構設計與效能調校的經驗。 4. 具備雲端(Kubernetes、Docker 等容器化服務)與地端開發經驗,能靈活規劃部署策略。 5. 對系統效能優化、系統擴容及高效能設計有豐富經驗,能因應高流量、低延遲需求。 6. 能快速分析並解決技術問題,提出具體可行的解決方案。 7. 擅長跨部門溝通,能協調產品、前端與數據團隊需求,平衡技術與產品目標。 8. 擁有良好的團隊合作精神與開放的學習心態。 【加分條件】 1. NoSQL 多元經驗:曾使用 Cassandra、Elasticsearch 等其他資料儲存及搜尋技術。 2. 大型高併發服務:有大規模、高併發網路服務開發經驗。 3. 架構維護與重構:參與過大型專案的架構優化與重構經驗。
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9/04
新北市板橋區6年以上專科以上待遇面議
【即時報價_電商/登入/推播】 - CMoney 是台灣領先的金融科技公司,致力於打造高效、穩定且即時的個人投資資訊平台。我們的產品深受用戶信賴——全台每兩位投資人,就有一位使用 CMoney 服務。目前擁有超過 1,000 萬註冊會員、350 萬以上的 App 活躍用戶,為台灣規模最大的投資理財資訊平台之一。 - 我們的核心技術挑戰來自於龐大用戶規模下的「高併發流量處理」與「金融即時報價數據分發」。平台涵蓋包括「籌碼K線」、「價值K線」、「美股K線」、「理財大富翁」等多元產品,必須同時滿足高頻率資料更新、低延遲、與穩定性要求。 【工作內容】 我們在尋找具技術熱情、善於團隊協作、熟悉分散式系統設計與效能調校的資深後端工程師! - 你將負責「金融資訊平台服務」的後端開發,協助團隊開發「高流量低延遲的金融資訊即時服務」,並推動技術創新與最佳實踐。 1. 後端服務設計與實作 - 規劃並搭建高效能、可擴充的高可用服務架構,因應高流量及大規模資料運算需求。 - 基於 SQL databases、MongoDB、Redis、Kafka 等技術,優化系統效能與可靠度。 - 撰寫與維護後端API服務,確保 API 回應速度與穩定性。 2. 系統維運與持續優化 - 深度參與系統效能監控、資料流設計及問題排除,保障穩定度與高併發需求。 - 推動 CI/CD 流程與自動化測試,提高開發效率與品質。 - 探索並評估新技術或框架,以提升整體架構的彈性與可維護性。 【基本條件】 1. 技術專業 - 6年以上軟體開發經驗。熟悉 .NET / Java / GoLang / Rust 任一後端技術,並具備豐富的非同步 (Asynchronous) 開發經驗,本職缺負責服務以.NET Core開發為主,應徵人選必須有能快速掌握.NET開發框架的能力。 - 深入了解 MongoDB、Redis、Kafka、CDN 等架構特性,並有系統架構設計與效能調校的經驗。 - 具備雲端(Kubernetes、Docker 等容器化服務)與地端開發經驗,能靈活規劃部署策略。 2. 系統規模與效能 - 對「系統效能優化」、「系統擴容」及「高效能設計」有豐富經驗,能因應高流量、低延遲需求。 - 能快速分析並解決技術問題,提出具體可行的解決方案。 3. 跨部門溝通能力 - 擅長跨部門溝通,能協調產品、前端與數據團隊需求,平衡技術與產品目標。 - 擁有良好的團隊合作精神與開放的學習心態。 【加分條件】 1. NoSQL 多元經驗:曾使用 Time-Series DB、Elasticsearch 等其他資料儲存及搜尋技術。 2. 大型高併發服務:有大規模、高併發網路服務開發經驗。 3. 架構維護與重構:參與過大型專案的架構優化與重構經驗。 4. 曾參與金融資訊即時報價開發經驗3年以上。 5. 管理職經驗
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9/04
新北市板橋區3年以上大學待遇面議
【打造CMoney成為優秀人才工作的場所】 我們正在尋找一位對招募工作充滿熱情的夥伴,加入我們的團隊,協助我們招募優秀的人才,推動公司的成長與發展。如果你有豐富的招募經驗,對軟體業有深刻的了解,並且擁有成功招募優秀人才的背景,我們誠摯地邀請你加入我們! 【工作目的】 配合公司目標招募合適人才,制定招募計劃、優化面試流程,並協助決定最終錄用者,積極尋找人才來源,提高招募效率和品質。 【工作內容】 招募及獵才: -招募平台職缺刊登及更新。 -積極尋找潛在人才,主動接觸並邀約面試。 -日常招募面談執行。 -與候選人建立良好的關係,提供正向的招募體驗。 -各項徵才活動規劃與參與(如:校園招募及各式徵才活動)。 對內溝通: -與各部門緊密合作,了解各部門的需求,以確保人力資源的有效分配和運作。 HR專案規劃執行。 【條件要求】 1. 良好的人力資源招募相關工作經驗,熟悉軟體產業。 2. 具備優秀的問題解決和分析能力,能夠迅速識別並解決招募中的挑戰。 3. 積極主動,有高度的責任心和自我管理能力。 【關於CMoney】 在 CMoney,我們的使命是幫助每個人作好人生投資。 目前為止,CMoney 擁有最受歡迎的投資型APP和股票論壇。 每月近 80 萬的活躍用戶,在我們APP與論壇裡留存的訊息每天就超過 10 萬篇。 同時,為幫助用戶投資成功,我們不斷找尋優秀的KOL合作,現已超過50名。 現今,CMoney 正處於快速增長階段,因此我們正在尋找優秀的你加入我們的團隊。 有關 CMoney 的更多詳細資訊,請參閱以下連結:https://cmy.tw/00BWhP。
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9/04
新北市板橋區5年以上大學待遇面議
【打造CMoney成為優秀人才工作的場所】 為了讓組織保持靈活與高人才密度,我們希望邀請一位 兼具策略視角與實務經驗的 HR Manager 加入,與 CHRO 共同推動文化落地、人才發展與招募流程優化。這個角色將在短期內主導核心專案,並隨公司成長逐步擴大職責範圍。 【工作目的】 在一個快速發展的組織裡,我們深知:「對的人,永遠比流程更重要;好的主管,是組織價值實現的核心。」 我們正在尋找一位成熟的 HR Manager,協助我們加速辨識優秀人才、提升甄選品質,並進一步推動組織的人才密度提升與主管梯隊成長。 【工作內容】 1. 文化與價值觀推動:以專案形式(文化週、價值觀工作坊、內部故事分享等)將「貢獻價值・自我超越・身心靈一致」融入招募、績效與晉升流程,讓文化成為日常決策依據。 2. 數位化招募與流程優化:建置並維運 ATS、人才 CRM 與儀表板,透過數據持續調校招募轉換率與流程效率,同時確保候選人體驗。 3. 人才盤點與發展計畫:定期進行組織人才盤點,辨識高潛力人才並設計領導力培育方案,協助主管快速完成角色升級。 4. HRBP 服務體系建立:與事業單位建立高信任合作模式,定義合作等級、目標與分工,提供即時市場洞察與人才建議,並落地實行。 5. 人資指標追蹤與決策支援:建立並持續監控招募週期、流動率、人才盤點結果等關鍵指標,將分析結果轉化為可執行的行動計劃。 【條件要求】 1. 5年以上人力資源實務經驗,曾獨立主導招募或人才發展專案,並與跨層級主管協作。 2. 熟悉組織發展、人才盤點與主管訓練,具跨部門專案成功推動紀錄。 3. 具數據思維,能運用數據分析具如 Excel 或同級 BI 工具;具 ATS、CRM 或 HR Tech 導入經驗尤佳。 4. 思維靈活、樂於在變動環境中拆解問題並提出創新解法;對文化推動有熱忱並能以方案落地。 【關於CMoney】 在 CMoney,我們的使命是幫助每個人作好人生投資。 目前為止,CMoney 擁有最受歡迎的投資型APP和股票論壇。 每月近 80 萬的活躍用戶,在我們APP與論壇裡留存的訊息每天就超過 10 萬篇。 同時,為幫助用戶投資成功,我們不斷找尋優秀的KOL合作,現已超過50名。 現今,CMoney 正處於快速增長階段,因此我們正在尋找優秀的你加入我們的團隊。 有關 CMoney 的更多詳細資訊,請參閱以下連結:https://cmy.tw/00BWhP。
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9/04
新北市板橋區經歷不拘大學以上待遇面議
Key responsibilities: - Define AI and data-driven project scope; develop comprehensive project plans and timelines; monitor project progress and adjust plans as needed. - Collaborate with machine learning engineers, data analyst, software developers to turn AI models into practical features or applications. - Track AI project performance, ensuring transparency in model development, testing, and deployment; Identify and mitigate risks and dependencies specific to AI projects - Serve as the primary point of contact between technical teams and non-technical stakeholders, providing regular updates and managing expectations Required Skills and Qualifications: - Knowledge of AI/ML concepts, data pipelines, and model deployment processes - 1 to 3+ years of experience in project management, preferably in AI, machine learning, or related technologies - Experience in project management tools such as Jira and project management methodology, e.g., Scrum. - Proven ability to manage multiple projects simultaneously and deliver results on time - Act as the primary liaison between project teams and stakeholders, ensuring clear and consistent communication - Bachelor's or Master's degree in Business, Computer Science, Data Science, or a related field (preferred).
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